2026년 10월 13일, 제 개인 AI 회사에서 X에 첫 게시글 업로드를 성공적으로 완료했습니다.
앱에서［실행 승인］을 누른 후, 게시물이 완료될 때까지 약 1초가 소요됩니다.
AI 회사의 일이 처음으로 외부로 나온 순간입니다.
단순히 바로 나온 것은 아니었습니다.
이 수 시간 전에 인공지능 직원 제안은 품질 검사에서 61점으로 불합격했습니다.
더욱이 원인은 AI의 능력 부족이 아니었습니다.
이전까지 AI 회사에는 ‘외부’가 없었습니다.
이 시리즈에서는 AI 직원들だけで 회사를 운영하는 실험을 진행하고 있습니다. 제가 CEO입니다.
COO는 계획을 수립하고, 담당 AI 직원에게 작업을 의뢰했으며, QA(품질 검사 AI)가 점검을 수행한다. 중요한 부분은 제가 승인한다.
제9화에서는 AI 직원들이 업무를 시작하기 전의 승인 절차에 대해 다뤘습니다. 제10화에서는 COO의 완성 책임과 지시가 중간에 제대로 전달되지 않는 문제점을 다루었습니다.
하지만, 한 가지 부족한 것이 있었습니다. 외부로 나가는 출구입니다.
결과물을［승인］했음에도 불구하고, 앱 안의 기록으로만 남습니다. 이메일이나 SNS도 한 번도 외부로 나간 적이 없습니다.
이번에는 지금까지 만들어왔던 승인 시스템을 외부로 확대하는 이야기를 합니다.
첫 번째 상대에게 X를 선택한 이유
이유는 세 가지입니다.
첫째, 본인 계정(tokyoworklog)이 이미 존재했다는 점입니다.
두 번째는 텍스트만으로도 게시물을 작성할 수 있는 기능입니다. 인스타그램이나 틱톡은 이미지나 동영상을 필요로 하지만, 현재의 AI 직원(사원)은 아직 이미지를 생성할 수 없습니다.
가장 큰 이유는 세 번째 항목 때문입니다. X에서 구축하는 시스템(계정 등록, 승인, 긴급 중단, 키 관리)은 이후 다른 서비스에서도 활용할 수 있습니다.
X는 AI 기업이 외부 서비스와 연결되는 최초의 실험장 역할을 했습니다.
클로드와 함께 단계적으로 연결했습니다.
저는 Claude를 사용하여 구현을 진행했으며, Claude가 코드를 작성하고 제가 방향을 결정하여 승인했습니다.
갑자기 실제 물건에 연결하지 않았습니다.
먼저, 모크(테스트용 가짜) X를 만들었습니다. 게시물을 올리는 척만 하는 X입니다. 여기서 “신청 → 승인 → 실행”의 흐름을 확인했습니다.
다음으로, 오답 게시물 방지 시스템을 추가했습니다. CEO의 패스코드, 계정 등록, 긴급 정지 기능을 포함합니다.
그 후, 실제 X와의 연결 부품을 만들었습니다. 스위치는 꺼진 채로, 위조된 X를 상대방에게 테스트를 181건 실행했습니다.
X와의 교환에는 X API를 사용합니다. API는 앱들끼리 정해진 방식으로 메시지를 주고받는 통로를 의미합니다.
로그인에는 OAuth라는 기술을 사용했습니다. 비밀번호를 앱에 전달하지 않고, X(엑스) 화면에서 로그인하여 “이 앱에 게시물을 허용한다”라고만 전달하는 방식입니다. 그 허가증에 해당하는 것이 토큰이며, 맥의 키체인(비밀번호의 금고)에 저장되어 있습니다.
연결 직전에 버그가 발견되었습니다. 실제 X를 끄고 있어도 2개 지점에서 X에 연결되어 있었기 때문입니다. “OFF가 아니면 외에 나오지 않는다”는 전제로, 실제에 연결하기 전에 바로 수정했습니다.
10월 13일 아침 5시 11분, 제가 직접 설정한 상태로 계정이 연결되었습니다. 처음에는 초안만 작성하기 위한 용도로 설정했고, 게시 기능을 추가한 것은 그 이후입니다.
게시물 작성 과정
현재 흐름은 다음과 같습니다.
제가 지시를 내리고, 최고경영책임자(COO)가 계획을 수립하고, 제가 그 계획을 승인한다. 소셜 AI(SNS 담당 AI 직원)가 게시물 초안을 만들고, QA가 평가한다.
합격하면 소셜 AI가 “게시를 요청합니다”라고 신청합니다. AI 직원에게 가능한 것은 신청까지입니다. 승인은 할 수 없습니다.
게시물 작성 계정은 제가 직접 선택합니다. 비밀번호를 입력하고 승인하면, 앱은 게시 직전에 “이 토큰이 정말로 이 계정 소유자인가”를 X에 문의하고 일치하는 경우에만 게시합니다.
이미 구현되었습니다.
다만, 정확히 말씀드리면, 이번 게시글의 내용은 제가 한 글자 한 자를 지정한 것입니다. AI 직원들이 작성한 것은 그 내용을 바탕으로 제안서를 만들고, 평가하고, 제출하는 단계까지입니다. AI가 스스로 생각해서 쓴 글은 아직 게시하지 않았습니다.
61점의 게시글 아이디어는 왜 만들어졌을까
바로 여기서, 이번에 가장 하고 싶었던 이야기를 말씀드리겠습니다.
첫 번째 게시물 초안에 대해 QA팀이 평가하여 61점 / 수정 필요입니다.
문서는 지정대로였습니다. 문제는 Social AI가 제안된 게시글에 덧붙인 “참고사항”입니다.
지시사항에는 “X 계정과의 연결 확인이 완료됨”이라는 문구가 있었습니다.
그러나 AI 직원들이 참고하는 사내 기록(Company Memory)에는 이렇게 기록되어 있었습니다.
X와의 연계는 가짜 X에서의 시험까지 완료될 때까지 진행되며, 실제 계정에는 연결되지 않았습니다.
연결은 약 30분 전입니다. 기록 업데이트가 늦어져 제대로 기록되지 않았습니다.
소셜 AI는 지시와 내부 기록이 일치하지 않는다는 점을 인지하고 “이 조건은 충족될 수 없습니다. CEO에게 확인해 주십시오”라는 메모를 추가했습니다.
QA는 해당 노트에 기록된 “지정된 문구를 제외하고 추가해서는 안 된다”는 조건 위반으로 판단했습니다.
되돌아보면, AI는 자신이 알고 있는 정보 안에서 논리적으로 움직이고 있었습니다. COO 또한 계획 단계에서 “X의 연결이 모크인지 실제인지”를 확인 사항으로 언급했습니다.
잘못했던 것은 회사의 기록이었습니다.
사내 기록을 수정하고 동일한 지시로 다시 진행하여 결과가 100점/통과입니다.
불합격한 게시물 제안에서 게시물 신청이 2건이 만들어진 것을 확인할 수 있었습니다. 해당 2건은 승인 버튼을 누를 수 없는 상태(Blocked)이며, 제가 이를 거절했습니다.
오후 10시 39분, 합격한 게시물 제안이 자신의 승인 과정을 거쳐 X에 게시되었습니다.
제10화의 “지시가 제대로 전달되지 않는 문제”와 이번의 “내부 기록이 오래된 문제”는 근본적으로 동일한 문제라고 생각합니다.
AI의 성능이 아무리 높아도, 전달하는 정보가 정확하지 않다면, 일은 제대로 이루어지지 않는다.
역(反대) 경우를 고려하면 끔찍합니다. 기록이 “가능하다”는 형태로 오래된 채 그대로 남아있다면, AI는 그것을 믿고 사실과 다른 것을 자신감 있게 기록할 수도 있습니다.
AI 회사에서는 AI의 능력과 마찬가지로 정보의 최신성과 조직 전체의 정보 관리가 중요합니다.
AI가 제 게시물을 알아서 올려도 괜찮을까요?
사내 자료는 틀리더라도 바로잡으면 괜찮습니다. 사외로의 게시물은 한 번 올리면 누군가에게 읽히게 됩니다.
잘못된 정보, 회사 차원에서 배포해서는 안 되는 표현, 다른 계정 게시물이나 중복 게시물 모두 AI가 유발할 수 있습니다.
현재 적용 중인 조치는 다음과 같습니다.
- 본 게시글은 매번 CEO의 개별 승인이 필요하며 (AI 직원은 승인할 수 없음)
- 승인은 1건당 10분 단위로만 유효하며, 내용이 변경되면 유효하지 않습니다.
- 등록 직후에는 초안 전용입니다. 게시할 수 있는 것은 허가된 기간 내에만 7일까지만입니다.
- 전송 직전에 계정 일치 여부를 확인
- 24시간 동안 최대 5건까지 가능하며, 삭제, 답장, 이미지, DM 기능은 제공되지 않습니다.
- 결과가 보이지 않을 때는 자동으로 재게시하지 않습니다.
현재 시점에서는 인공지능을 활용한 완전 자동 게시 기능을 채택하고 있지 않습니다.
이제 오답게시는 완전히 사라지지 않습니다. 위험을 줄인 것이라는 표현이 더 정확합니다. 실제 X에서 긴급 정지를 시도한 기록도 여전히 남아있지 않습니다.
이번 사안을 계기로 “앱의 실제 상태를 사내 기록에 반영하는 시스템” 개선 과제로 기록했습니다. 방법과 시기는 아직 결정되지 않았습니다.
실제로 게시한 결과로 밝혀진 것
게시는 1건, 승인으로부터 약 1초 만에 처리되었으며, 24시간 제한 내 5건 중 1건으로 기록되었습니다.
추정 비용은 1건당 0.015달러입니다. X의 공식 요금에서 계산한 값으로, 실제 청구액과는 아직 일치 여부를 확인하지 않았습니다.
가장 크게 당황했던 부분은 예상과 다르게 내부 기록을 참고한 것입니다.
아직 많은 것을 할 수 없는 상황입니다. AI가 작성한 글 게시, 이미지와 함께 게시, 답변, 반응의 수집 등이 아직 어렵습니다.
솔직히 말씀드리면, 이번에는 제가 직접 게시하는 것이 더 빠를 것이었습니다. 지시, 계획 승인, 게시물 대상 결정, 게시물 승인. 손으로 직접 입력하는 것보다 절차가 더 많습니다.
CEO의 일은 조금씩 “판단”에 의존하게 된다.
그래도, 의미 있는 한 가지 일이었어요.
지금까지 AI 직원들은 개념만 있었을 뿐이었습니다. 이제는 승인만 받으면 외부 서비스에 협력할 수 있습니다.
이번에 제 일을 되돌아보니, 대부분이 판단이었습니다. 계획을 세우고, 게시물을 올릴 플랫폼을 결정하고, 이 내용으로 발행해도 된다고 결정하는 과정들이었습니다.
CEO의 일은 단순히 손을 움직이는 것부터 승인과 경영 판단으로 이어지는 과정이다. 그 시작점에 약간의 실마리를 잡은 것 같았다.
물론, 회사가 자동으로 운영되는 것은 아닙니다. 게시글은 1건이며, 내용은 제가 직접 쓴 것입니다. 밖으로 문을 하나 열었다는 단계입니다.
다음 예고
다음 상대는 영상 SNS, 틱톡입니다.
AI 직원들이 영상을 TikTok 수신함에 초안으로 보내고, 공개는 제가 TikTok 앱을 통해 진행할 계획입니다. 이러한 방식을 고려하고 있습니다.
지금은 아직 시뮬레이션 환경에서 구현 및 검증을 진행 중이며, 실제 TikTok에는 연결하지 않았습니다.
다음은 영상입니다.
AI 직원도 틱톡에 게시할 수 있을까요?
제12화에서는 그 도전을 기록할 예정입니다.
출처: note 원문
번역: Gemma 3(.44) 초벌 + 교정 49청크
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