# AI 직원 5명에게, 이번에는 부장이 찾아왔다🤣｜사장님은 쉬게 되나요?

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> 게시판: AI·머신러닝
> 작성자: admin
> 작성일: 2026-10-19T13:46:49.267Z

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## 목차

- 직원 수가 늘었음에도 불구하고, 사장이 바쁘시군요!
- 그 결과, 이번에는 부장님을 채용해 보았습니다.
- 상장 담당자에게 완성될 때까지 전달해 주십시오.
- AI 직원 수를 늘리는 것이 목적이 아닙니다. 오히려 기존 직원들의 생산성을 높여 AI 직원 활용을 촉진하고 싶습니다. AI 직원 도입은 단순히 기존 직원들의 업무 효율화를 지원하기 위한 수단이라고 생각합니다.

## 직원 수가 늘었음에도 불구하고, 사장이 바쁘시군요!

ChatGPT 안에 인공지능 직원(사원)을 만들어 약 2주간 사용해 보았습니다.

전략, SNS, 글쓰기, 상품, 실무 업무에 5명을 담당 그룹으로 나누고, 저는 회장입니다! 😂

각자 전문 분야의 상담을 할 수 있게 되면서 이전보다 훨씬 많은 이야기가 정리되는 일이 많아졌다.

정말 편리하네요.

음, 뭔가요.

최근에, 꽤 뜻깊은 일이 있었어.

직원들과 상의하여 방향이 결정되면 해당 담당자에게 인계합니다.

글을 만들어 상품 담당에게 확인하고 수정하면 또 다른 채팅으로 진행하겠습니다.

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> 어? 회원 수가 늘었는데, 사장의 업무가 줄지 않았어? 😂
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결국, 저는 챗과 챗 사이를 뛰어다니는 것뿐입니다. 💦

## 그 결과, 이번에는 부서를 채용해 보았습니다.

오늘 아침, ChatGPT의 “Work” 기능을 사용하는 제작·실행課장(제작실행 담당)을 새로 배치해 보았습니다.

제 머릿속에는 이런 회사로 되어 있어요.

- 채팅 5명: 각자의 전문 분야를 담당하는 직원들
- 작업：여러 작업을 모아 진행하는 부장님
- 저: 정책을 결정하고 최종적으로 확인하는 사장님

어쩐지, 점점 회사 같은 모습이 더 심해지고 있네.

참고로, 지금까지의 AI 직원 5명 기본 구성 방법이나 복사 붙여넣기용 프롬프트는 이쪽 유료 노트에 모아져 있습니다.

하지만 이 유료 기사는 5역 제작 방식에 초점을 맞추고 있으며, 이번 Work에 대한 내용은 다루지 않았으니 유념해 주시기 바랍니다.

## 상장 담당자에게 완성될 때까지 전달해 주십시오.

지금까지는 각 담당에게 일을 배정하고, 완료된 것을 다음 사람에게 전달했습니다.

하지만 사실, 그 일에 대해,

이것을 만들고 싶다. 조건은 이것이다. 이렇게 완벽하게 완성시켜 줘.

처음 말씀드린 대로 조사부터 제작, 검토, 필요한 수정까지 모든 과정을 한 번에 진행해 주시면 좋겠습니다.

마지막으로 제가 확인하고 최종적으로 승인하겠습니다.

그런 근무 방식이 바로 이상적인 것이었다.

물론, Work가 5명의 직원 채팅에 자의적으로 지시를 내려 모두가 회의를 진행하는 것은 아닙니다.

팀장이라는 호칭은 제 안에서 역할 분담을 비유적으로 표현한 것일 뿐입니다.

그리고 무엇보다도……

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> 아직 배치한 것 외에는 아무런 성과도 나지 않습니다! 😂
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먼저, 이미 공개된 유료 노트 개선 작업을 시도해 보겠습니다.

## AI 직원 증원을 목표로 하는 것이 아닙니다.

다시 한번 생각해보니, 담당을 분담하여 상의하기 쉽게 하는 것과 실제로 일을 완성시키는 것은 별개의 문제라는 생각이 드네요.

직원을 아무리 많이 늘려도 회장이 모든 일을 다 연결하면 결코 편하지 않다.

중요한 것은 AI에게 얼마나 많은 권한을 위임할 것인가이다.

그렇다면, 자신이 무엇을 판단할 것인가.

이번에는 정말로 최종 확인에 집중할 수 있을까?

혹시 팀장님까지 챙겨드려야 할 일이라도 생기려나?

아직 잘 모르지만, 일단 해보겠다.

자, 팀장님의 실력은 어때!🤣

**출처:** [note 원문](https://note.com/noel_to_monaka/n/n5d0f678a3056)

*번역: Gemma 3(.44) 초벌 + 교정 27청크*

[원문 보기](https://note.com/noel_to_monaka/n/n5d0f678a3056) | 출처: note.com