직원이 6명 있습니다.
그렇게 말하면, 제대로 된 회사를 상상하게 되겠네.
사장님과 비서, 사무직 및 영업직이 계십니다. 마케팅 담당과 시스템 담당도 있습니다.
그런데 말이죠.
이 회사는 인간을 함부로 대하지 않는다😂
6명의 직원은 모두 클로드 코드 안에 있다.
혼자서 모든 걸 다 하려고 하니까, 정말 불가능하지?
앱을 만들어 보세요.
판매 방법을 고려해 보세요.
소개문을 작성하세요.
판매 현황을 확인해 보세요.
불편을 바로잡고、、、
다음으로 무엇을 개선할지 결정한다.
이렇게 혼자서 다 하려고 하면 전혀 일이 진행되지 않겠지 🥺
만들기에 몰두하면 팔 것을 잊는다. 팔이에만 생각하면 개선이 멈춘다.
그래서 일을 6개로 나누었어요.
AI에게 모든 것을 맡기는 방식이 아니라, 각자에게 역할을 부여한 것입니다.
람코 회사에 다니는 6명
첫째, 사장님.
지금 해야 할 일을 정리하고 우선순위를 정하는 역할.
새로운 아이디어가 떠오르기 시작할 때마다 모든 것을 다 시작해버리면, 아무것도 완성되지 않겠죠?
그러므로 사장님께는,
지금 무엇을 정말 해야 할지, 그 업무는 매출에 연결되나요?
이런 생각을 불러일으킨다.
물론, 마지막으로 결정하는 건 라무코💕
AI社長に、らむこの全てを決めてもらう気はないし。
두 번째, 비서
진행 중인 업무, 다음으로 해야 할 일, 잊지 말아야 할 사항들을 정리하는 데 도움을 주는 역할입니다.
클루드 코드에 빠지다 보면, 어느새 다른 작업을 시작하고 있는 자신을 발견하게 됩니다.
그래서 비서에게는 현재 진행 상황과 다음 단계를 정리해 달라고 요청하고 있습니다.
당신은 제 마음을 정리해 주는 분 같네요.
세 번째, 행정직
데이터와 기록, 판매 현황, 앱 업데이트 내용을 정리하는 데 기여하는 역할입니다.
숫자나 변경 사항이 흩어져 있으면,
이전보다 개선되었는지, 무엇을 바꿨기 때문에 잘 팔렸는지
그것도 모르게 사라진다.
업무는, 소소하지만 없어서는 안 될 존재야. ❤️
4인目、営業
이 앱을 누구에게 전달하고, 어떻게 설명하여 필요성을 알리고 사용하도록 설득해야 하는지를 고민하는 역할을 합니다.
좋은 것을 만들면, 알아서 팔릴까?
팔리지 않는군요.
존재를 드러내지 않으면, 없는 것과 같다.
영업 전략을 수립하는 과정에서 판매 대상과 전달 방식을 고려해 달라고 요청받았습니다. 하지만 어떤 사람에게 전달할지 결정하는 것은 라무코✨️입니다.
5번째, 마케팅
시장, 경쟁, 독자 반응을 보면서 판매 전략을 고민하는 데 도움이 되는 역할이다.
누가 어려움을 겪고 있는지. 무엇에 돈을 지불할 것인지. 어떤 말로 “이것은 나에게 필요하겠는데”라고 생각하는지.
앱을 만드는 이전부터, 판매를 시작한 이후에도 이 담당자에게 상당히 많은 업무를 맡기고 있습니다.
6번째, 시스템
실제로 앱을 제작하고 수정하며 정상 작동 여부를 확인하는 역할을 수행합니다.
람코는,
이런 물건이 있었다면 편리하지 않을까요?
그 일이 실현되도록 만들어나간다.
하지만 움직이면 완성되지 않고 끝없이 계속될 뿐입니다.
사용하기 불편한 부분을 개선하고 불필요한 기능을 제거하여 판매 가능한 상태로 만든다.
이 부분은 시스템의 업무입니다.
이름을 붙이는 것만으로는 요상 놀이
클로드 코드 안에 회사를 설립했습니다.
最近、こういう話は珍しくなくなったよね。
하지만, 사장님이나 영업팀 같은 이름을 짓는 것만으로는 아무런 변화가 없을 뿐입니다.
중요한 것은 그 직원이 무엇을 받고, 무엇을 생각하며, 다음 누구에게 업무를 위임할 것인가이다.
람코(Lamco) 회사에서는
마케팅팀은 시장 조사를 수행한다. 사장이 우선순위를 결정한다. 시스템팀은 앱을 개발한다. 영업팀은 유통 방안을 모색한다. 사무팀은 성과를 창출한다. 비서는 다음 업무를 정리한다.
이 흐름을 이어가고 있다.
그래서 앱을 만들고 판매까지 진행될 수 있었다.
그리고 지금 실제로 팔려나가고 있다.
AI 직원들은 함부로 임의로 일하지 않는다.
여기, 오해하지 마세요.
6명이 함께 만들었다는 순간에도 라무코가 잠들기 전까지 모든 일이 끝나는 것은 아니다.
지시가 꼬이는 일도 있을 수 있습니다. 엉뚱한 아이디어를 제시하는 일도 있을 수 있습니다. 멈추지 않으면 불필요한 일을 늘려 오히려 비효율을 초래할 수도 있습니다.
그러니 사람이 보는 거야.
무엇을 맡길 것인가. 어디까지 멈출 것인가. 무엇을 채택할 것인가.
람코는 모든 작업을 하지 않는다.
6명을 움직여 마지막으로 결정하는 역할을 맡았다.
일이 줄었다기보다는 일하는 장소가 달라진 느낌이에요.
혼자라도 모든 것을 혼자 할 필요는 없어.
사람을 고용할 여유 따윈 없지 않나…
람코도, 그렇게 생각했어.
하지만 사람을 고용하지 않더라도, AI의 역할은 만들 수 있습니다.
갑자기 6명도 필요하지 않아요.
자, 우선 제 업무를 설명드리겠습니다.
만들다. 팔다. 기록하다.
이 세 가지로 나누어 보면 어떤 부분이 부족한지 바로 알 수 있겠죠 ✨️
혼자니까 괜찮을 거예요.
한 번에 모든 것을 다 하려고 하니까 진행이 안 되는 거야.
다음으로, 이 6명이 개발한 앱이 처음 어떻게 판매되었는지 기록할게요.
AI에 맡은 부분과 람코가 스스로 판단한 부분.
저 부분을 명확하게 나눠서 보여드릴게요💕
출처: note 원문
번역: Gemma 3(.44) 초벌 + 교정 48청크
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